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Con 45 votos a favor el día de ayer 14 de febrero, en Ciudad de México se aprobó una reforma en materia laboral que sería una modificación a la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado. Esta modificación se podrá otorgar "licencia menstrual" licencia que es para mujeres trabajadoras y personas menstruantes.
Dicha reforma inició bajo el argumento de que los cólicos o doloresmenstruales, imposibilitan a algunas mujeres y personas menstruantes para la realización de sus actividades diarias, principalmente cuando se presentan cuadros de dismenorrea primaria y secundaria.
Si una mujer en su período menstrual, siente un dolor intenso que la incapacite, podrá contar con tres días de licencia con goce de sueldo, es una iniciativa rara, pero de mucho beneficio para mujeres que hemos vivido esas experiencias. pic.twitter.com/Ge5CbsKRMV
— Siboney Alvarado (@SiboneyAlvarado) February 15, 2023
En el caso de que se modifique la Ley Federal del Trabajo, los jefes y centros de empelo deberán estar obligados a emitir un permiso con goce de sueldo y con extensión de hasta 3 días para quienes tengan algún malestar incapacitante durante su periodo, esto sería un cambio radical y algo nuevo para muchas mujeres y personas menstruantes que a veces lidian con fuertes cólicos y son obligadas a seguir con su día a día.
Aunque fue aprobada por el Congreso Local, aún falta la Cámara de Diputados Federal para que la apruebe. Pero de ser aprobada y entran en vigor se solicitaría un certificado médico o institución del Sistema Nacional de Salud, que valide el padecimiento de la persona en cuestión. Además de proteger a las mujeres para que los jefes no las puedan despedir u obligar a renunciar las trabajadoras por razones de género o por ser diagnosticadas con dismenorrea incapacitante.
Las mujeres y personas menstruantes que corroboren padecimientos de dismenorrea o dolores incapacitantes, deberán solicitar la licencia menstrual ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) o el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSTE)
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JAM