Con prácticamente dos semanas y media para que el año termine, muchos trabajadores y personas que prestan sus servicios han comenzado a analizar el calendario que se viene para el 2025. Ante tal situación, luce interesante conocer cuándo será el primer día de vacaciones correspondiente al descanso obligatorio que habrá en México de acuerdo con la ley.
Este cierre del año traerá consigo dos celebraciones muy importantes, siendo estas Navidad y el último día del 2024. La Ley Federal del Trabajo, curiosamente, menciona que el único día de asueto laboral será el 25 de diciembre, aunque existen algunas empresas que entregan a sus trabajadores la posibilidad de descansar, o bien, trabajar medio turno los días 24 y 31.
LFT: ¿Cuál es el primer día de descanso obligatorio en 2025?
De acuerdo con lo estipulado en el artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo, el primer día de descanso obligatorio del próximo año es el correspondiente al 1 de enero del 2025, mismo que se otorga debido a las celebraciones de Año Nuevo. En ese sentido, luce llamativo conocer que cada año cuenta con siete días de descanso obligatorio, mismos que están marcados en la ley.
Así como el 1 de enero, las y los trabajadores tienen derecho a descansar los próximos días: lunes 3 de febrero, lunes 17 de marzo, jueves 1 de mayo, martes 16 de septiembre, lunes 16 de noviembre y jueves 25 de diciembre. En adición, existen algunas empresas que, si bien no están obligadas, entregan a sus trabajadores los siguientes días de descanso: jueves 17 y viernes 18 de abril, lunes 5 de mayo, domingo 2 de noviembre y viernes 12 de diciembre.