El dirigente sindical de los trabajadores del Ayuntamiento de Champotón, Luis Enrique Acosta Nah, asegura que el conflicto en ha sido politizado por la alcaldesa Cinthia Velázquez, porque además fue su promesa de campaña y ahora ignora a los burócratas.
Se trata de 20 empleados que desde el 2021 fueron despedidos de forma injustificada con el cambio de junta municipal a municipio y que el entonces presidente Diego Palomo los desconoció y les dijo que los contratarían, pero sin reconocer su antigüedad, además que iniciarían desde cero.
Por lo tanto, iniciaron una manifestación en el mes de enero del 2021, aunque al llegar las campañas políticas la aspirante a alcaldesa Cinthia Velázquez se sentó con los extrabajadores y les dijo que desde el primer minuto que ingresara recuperarían su trabajo, pero no les cumplió.
Ya como presidenta municipal les dijo que no tenía presupuesto para reincorporarlos, por lo cual iniciaron movilizaciones, pero sin resultados, hasta llegar ahora el 2023 que decidieron darles de nuevo trabajo pero en áreas donde no estaban asignados antes.
Los extrabajadores fueron enviados a Servicios Públicos para barrer calles y además trabajar los días sábado y festivos, lo que también causó el enojo de los burócratas que pidieron el apoyo del sindicato al cual pertenecen, el de Champotón.
El ahora dirigente de los trabajadores de Champotón, dijo que hasta la fecha el municipio de Seybaplaya no ha respetado esos derechos, “ahorita los tienen a todos como empleados de nómina eventual, porque debieron haber respetado su antigüedad laboral que tenían anteriormente ya la huelga fue legal y se ganó a través de los ámbitos legales, ahora nosotros participamos en una manifestación pacífica que se hizo en el municipio de Seybaplaya a solicitud de nuestro líder estatal, José del Carmen Urueta Moha, quisimos llegar a un buen arreglo para que la autoridad respete las garantías individuales y la decisión que tomó el juez para que se reestablezcan a los trabajadores”, señaló.
Añade que en el municipio no se tiene la voluntad para resolver el problema, “lo que quiere es hostigar al trabajador para que renuncien a sus funciones porque existen trabajadores que tienen rango, que tienen profesión, hay contadores, hay maestros y los quieren humillar al mandarlos a barrer las calles, chapear los alrededores de Seybaplaya, no denigra el trabajo, es muy respetuoso un afanador, un barrendero, pero no corresponde a un grupo de personas que tienen profesión, dentro de los logros que se tuvo estaba que a esa gente se les debía respetar sus derechos, su antigüedad laboral, hecho que no ocurrió, entonces es por eso que convocamos en apoyo del municipio de Seybaplaya, para hacer valer sus derechos”, añadió.
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LV